1.学科评价,利用文献计量理论与方法,结合文献分析工具,为各学院提供学科发展的纵向和横向的评价;
2.人才评价,应用Web of Science等数据库为学院需要引进的人才做人才的学术水平评估;
3.热点问题,提供学科的热点话题和发展趋势预测。
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